La relación laboral es buena entre la Universidad Tecnológica de Ciudad Juárez (UTCJ) y el Sindicato de la universidad, totalmente diferente con la que vivieron con la administración pasada, ya que han logrado respeto para con el gremio, aseguró la secretaria general del Sindicato de Trabajadores de la UTCJ, María del Socorro Trevizo Bermúdez.
Expuso que tienen 25 años con la universidad y hay cosas que no han sucedido por malas administraciones que ha tenido la UTCJ, sin embargo, tienen la confianza que se vaya resolviendo todas las cuestiones salariales y de re categorización que han retomado con esta administración.
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El principal tema que tiene que resolverse es la cuestión de presupuesto, que finalmente es generado por la Dirección General de Universidades Tecnológicas y se conjuga con otros ingresos que tiene la universidad, aunque si numeran todas las necesidades no tendría sentido porque el presupuesto no alcanza.
“El sindicato está consciente de que tenemos que cuidar la universidad porque, si no cuidamos la universidad y no entendemos que los recursos son limitados y exigimos cosas imposibles de solucionar, pues podemos quedarnos sin universidad y sin trabajo, sin universidad no hay sindicato”, enfatizó.
El sueldo de los docentes sindicalizados es con base a tres categorías que son; el asociado A, B y C, existen tres en Titular A, B y C, esos son los niveles en escalafón en lo que pueden ir ascendiendo los maestros. La percepción más alta que gana un maestro es el Titular C y el asociado A es el sueldo más bajo.
Cada dos años hacen la revisión del contrato colectivo de trabajo con la UTCJ y fue en febrero pasado y en abril recibieron del centro federal el acuso de recibo porque ahora es un protocolo largo.
“Hacemos la revisión interna y luego tenemos que presentarlo al centro laboral, pero ya recibimos el acuse de recibo, ya tenemos un nuevo contrato colectivo de trabajo que van a tener que transcursos otros años para poderlo volver a revisar”, apuntó.
Este nuevo contrato colectivo, el sindicato de la universidad consiguió un punto importante para el personal docente que el aguinaldo va a estar libre de impuestos.
